Middle+/Senior менеджер технической поддержки для WSC
Часовой пояс
Загрузка
Рекрутер
Направление
Категория
Часовой пояс
Загрузка
Рекрутер
Направление
Категория
WebSpellChecker предоставляет ряд готовых решений для проверки текста на основе ИИ. Функционал включает в себя проверку орфографии, грамматики и стиля. Основной продукт — WProofreader. Это набор инструментов для разработки ПО и расширение для браузера, которые можно использовать и как SaaS, и как on-premise решение.
В работе мы ценим клиентоориентированность и творческий подход. Наша команда стремится соответствовать основным тенденциям отрасли и постоянно работает над обновлением продукта, сохраняя его качество и надежность.
Сейчас мы ищем опытного менеджера технической поддержки для улучшения рабочих процессов и усиления команды.
Мы предоставляем комфортную среду для работы, развития и обучения каждого сотрудника. Прошедшие годы научили нас работать удалённо и быть командой, находясь в тысячах километров друг от друга. Теперь мы используем этот опыт на полную при построении наших рабочих процессов.
Гибкий рабочий график.
Долгосрочное сотрудничество.
Помощь в профессиональном росте благодаря учебным программам и конференциям.
Всё необходимое для комфортной работы с ПК/ноутбуком.
Достойное количество дней оплачиваемого отпуска и больничных.
Для того, чтобы приятно скоротать время ожидания и ближе познакомиться:
Руководство по вёрстке для программистов.
PDF-рекомендации для переписки с клиентом.
Наш образовательный проект по предметно-ориентированному проектированию.
Мы не используем ИИ для обработки ваших резюме.
Каждая заявка рассматривается рекрутером TeamDev лично. Ваши аккуратность и грамотность в оформлении резюме обязательно будут замечены и оценены.
Отправка…
Извините, отправка прервана
Пожалуйста, попробуйте еще раз. Если проблема не устранится, напишите нам на адрес work@teamdev.com.
Отклик на вакансию. Мы связываемся с кандидатами в течение одного-двух рабочих дней. Задаём уточняющие вопросы, назначаем видеозвонок или даём обратную связь.
Первое знакомство. Видеозвонок с рекрутером, который подразумевает взаимные вопросы.
Техническое собеседование. Собеседование с членами нашей команды. Здесь у вас будет возможность детальнее расспросить о проекте и его технических деталях. В течение нескольких дней после интервью мы обмениваемся обратной связью с кандидатом.
Оффер. Мы озвучиваем своё предложение в ходе видеозвонка. На этом этапе можно будет ещё раз обсудить все интересующие вопросы, чтобы принять взвешенное решение о сотрудничестве.